2025年宁波余姚市事业单位招聘107人公告

余姚市人力资源和社会保障局 2025-08-21 17:02:15 浙江中公教育在线咨询

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为满足我市事业单位补充工作人员需要，根据事业单位公开招聘有关规定，经研究，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员107名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次招聘涉及的用人单位、具体岗位、招聘指标和资格条件等，详见附件一《2025年余姚市事业单位公开招聘事业人员计划表》。

二、招聘的范围、对象和条件

(一)招聘的范围和对象

1、宁波市户籍或生源(宁波生源是指高考时户籍所在地在宁波)的2025年国内普通高校应届毕业生(须在2025年9月30日前取得相应的学历学位证书)和宁波市户籍、大专及以上学历且已毕业取得学历(学位)证书的社会人员。2025年1月1日至2025年12月31日毕业的国(境)外留学回国(境)人员，可等同于国内2025年普通高校应届毕业生，报考时仍未毕业的可凭国(境)外学校学籍证明报名，但须于2025年12月31日前取得国家教育部出具的学历学位认证书。

2023年、2024年普通高校毕业生(2023年1月1日至2024年12月31日毕业)，或同期毕业并在2024年12月31日前取得学位证书和国家教育部出具的学历学位认证书的国(境)外留学人员，以及按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员，可按2025年应届毕业生身份应聘。

2、研究生毕业，并具有硕士及以上学位的人员，可以用原已取得的学历或研究生学历报考，户籍不限;具有相应副高级及以上专业技术职务任职资格者，户籍不限。

3、公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员、现役军人、现仍在全日制普通高校及国(境)外高校就读的非2025届学生(含在读专升本、在读研究生)不能报考;与招聘单位人员有《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)第二十七条所列回避情形岗位的人员不能报考;在相应人事考试中因违纪违规，按有关规定不能报考的人员，不能报考;在编事业人员报考须经所在单位及主管部门同意。

(二)招聘对象基本条件

1、遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

2、遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;

3、具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业资格及技能要求;

4、具有适应岗位要求的身体条件;

5、具备岗位所需的其他条件。

(三)招聘岗位具体条件

1、年龄条件。年龄35周岁及以下(1989年8月21日及以后出生);对具有博士研究生学历或相应副高级及以上专业技术职务任职资格者，年龄要求40周岁及以下(1984年8月21日及以后出生)。

2、学历、学位及所学专业条件。须具有国家承认的学历和专业，且符合招聘岗位所需的学历和专业要求;若招聘岗位对学位有明确要求，报考人员须具有国家承认的相应学位。以第二专业报考的，其第二专业须取得教育部(学信网)学历认证;若该招聘岗位有学位要求，其第二专业还须取得教育部(学信网)相应的学位认证。

3、工作经历条件。部分招聘岗位所要求的“2年以上工作经历”是指：在各类企事业单位和其他经济组织、社会组织和生产一线、农村、党政机关工作，或曾服役、自谋职业、个体经营累计2年及以上的经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。

三、招聘程序

(一)报名与资格初审

1、网上报名和资格初审

报名时间：2025年8月25日9：00至8月29日16：00。

资格初审时间：2025年8月25日9：00至9月1日16：00。

报考人员登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn)，点击进入“宁波市部分区(县、市)事业单位公开招聘 ”，在仔细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，严格按照招聘所设条件进行报名，每位报考人员只能选报一个单位一个岗位，填报过程中请认真填写报考信息。逾期不再受理注册及报名。

报考岗位要求的条件(如职称、资格证书等)若在报名系统中无相关选项，务必在备注栏注明。

2、查询并再次报名

时间：2025年9月2日9：00至9月2日16：00

已报名人员登录报名系统查询资格初审结果，通过资格初审的不能再报考其他岗位，未通过的可在规定时间再次报名并接受资格初审。

3、缴费确认

时间：2025年9月3日9：00至9月4日16：00

报考人员在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn)，选择进入“宁波市部分区(县、市)事业单位公开招聘 ”，查询初审结果。通过资格初审人员，在规定时间内进行缴费确认，并查询是否完成。未按时缴费确认的，视作自动放弃报考(注：完成缴费才算报名成功)。

笔试考务费标准：50元/科/人(浙价费〔2018〕21号)

报考同一岗位的缴费确认人数不足招聘计划数3倍的，将核减该岗位招聘人数或取消该岗位招聘(同一岗位招聘指标为数个的，相应核减招聘指标;招聘指标为1个的予以取消)。

招聘计划取消的，考生可在规定时间内改报其他岗位。因考生自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报权。核减或取消的招聘计划在余姚市人民政府网(http://www.yy.gov.cn，站群导航-市人社局-法定主动公开内容)予以公布。

4、下载并打印准考证

时间：2025年9月18日9:00至 9月21日14:30

已报名并缴费确认的人员，在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，选择进入“宁波市部分区(县、市)事业单位公开招聘 ”，登录系统，下载打印准考证。

(二)考试

本次公开招聘考试的笔试卷、面试卷以及专业技能测试卷，均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

1、笔试

笔试以闭卷方式进行，笔试内容为综合基础知识和写作，满分为100分。

笔试时间初定为9月21日，具体时间、地点和考试注意事项详见准考证。考生凭准考证和身份证参加笔试。

笔试后，将统一划定笔试合格分数线。具体划定办法：所有实际参加笔试并取得有效分数人员的平均分，若60分及以上按60分划定，若不足60分则按平均分划定。在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象(比例内最后一名分数并列者全部入围，不足比例按实际人数)。

笔试成绩、入围面试人员名单将在余姚市人民政府网(http://www.yy.gov.cn，站群导航-市人社局-法定主动公开内容)上公布。

2、资格复审

招聘单位在面试前，将对入围人员进行资格复审。资格复审仅在规定的时间、地点内进行，具体时间、地点另行通知，逾期一概不予受理。

参加资格复审须提供以下材料：1、本人有效期内的第二代身份证、户口簿(或户籍证明)原件及复印件;2、国内高校毕业生需提供学历证书原件及复印件(应聘要求学位的岗位，需提供学位证书原件及复印件);国(境)外留学回国(境)人员，需提供学位证书及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件，2025年度毕业且尚未取得学位证书及认证书的留学回国(境)人员，可暂提供国(境)外学校出具的在读证明(或学籍证明)及中外文课程成绩单。3、岗位要求的其他资格证书等原件及复印件(具体提供材料视报考岗位的条件要求而定)。其中面向退役大学生士兵进行招聘的岗位，还需提供《2025年余姚市退役大学生士兵参加事业单位公开招聘报名审核表》(附件二)。该类对象的身份由市退役军人事务局确认，咨询电话：市退役军人事务局0574-62850721。

对宁波市生源尚未办理入户手续的2025年普通高校毕业生，须提供有户口迁出记录的原户口簿或公安部门出具的高校入学前的户口所在地证明。在编事业人员须提供所在单位及主管部门同意报考并签字盖章的书面证明材料。

资格复审开始前48小时以内，报考人员确认不参加资格复审的，相关岗位不再递补。

资格复审开始后，未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，相关岗位不再递补。通过资格复审的考生现场领取《面试通知书》。

3、面试

面试主要测试报考人员口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等，其中余姚市文化馆“戏曲表演”岗位的面试采用专业技能测试的方式进行。面试满分为100分，不足60分者淘汰。

面试人员不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃。由此产生的空缺名额不递补。

4、成绩

考试成绩合成：考试成绩由笔试成绩与面试成绩按5:5的比例合成，即：考试成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，其中余姚市文化馆“戏曲表演”岗位的成绩按4:6的比例合成，即考试成绩=笔试成绩×40%+专业技能测试成绩×60%。

考试总成绩以及参加体检人员名单于面试结束3个工作日内在余姚市人民政府网(http://www.yy.gov.cn，站群导航-市人社局-法定主动公开内容)上公布。

(三)体检与考察

体检、考察工作由市人社部门会同招聘单位主管部门实施。

面试合格者入围体检，根据考试成绩从高分到低分(考试成绩并列的，以笔试成绩高者排列在先，如笔试成绩仍并列，则增加客观题测试，测试后得分高者排列在先)按招聘岗位指标1:1的比例组织体检。

体检工作按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为放弃体检。体检不合格或放弃体检的，予以递补。

体检合格者入围考察。考察按公务员录用考察工作相关规定执行，考察不合格或放弃考察的，予以递补。

体检、考察实施前，国家或浙江省对体检、考察出台新规定的，原则上按新规定执行。

(四)公示、聘用

根据考试成绩、体检结果和考察情况，确定拟聘用人员名单并在余姚市人民政府网(http://www.yy.gov.cn，站群导航-市人社局-法定主动公开内容)公示5个工作日无异议的，按权限批准(已参加工作的拟聘用对象，须按有关规定办理好与原单位终止人事关系的相关手续)后办理报到聘用手续;有异议的，经核实如不具备聘用条件的，取消聘用资格;对反映的问题在30天内难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

在办理聘用手续时仍将复核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，取消聘用资格。

拟聘用人员在接到通知后，必须在规定的时间内报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。经公示的拟聘用人员无故放弃或逾期不报到被取消聘用资格的，将录入宁波市公务员考录和事业单位公开招聘考生诚信档案。经公示的拟聘用人员因各种原因不能办理报到聘用手续的，不再递补。

本次招聘，如无合适对象，允许招聘不足或空缺。

四、其他相关规定

(一)有关招聘政策和具体要求及事项，请仔细阅读本公告。

(二)招聘岗位所要求的学历(学位)、职称、职业(执业)资格、等级等均包括以上层次，有学位要求的，学位必须与要求专业学历相符。招聘岗位中所涉及的具体专业类别，参照教育部《普通高等学校本科专业目录(2025年)》和《研究生教育学科专业目录(2022版)》(吸收教育部研究生招生网专业库内部分学科名称等信息)。对于未列入参考目录的专业，参照上级有关部门的规定执行。国(境)外留学人员如所学专业相近的以主干课程为准。

(三)年龄、户籍、工作时间、职称、职业(执业)资格等取得的计算截止时间为公告发布之日。人员身份信息的认定以公告发布之日为准。

(四)报考人员须用第二代身份证注册报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

(五)报考人员在资格初审、复审中提交的所有注册信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考或聘用资格。对恶意注册报名，或伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格，以及其他考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)执行。

(六)按照《关于建立“三项制度”进一步规范事业单位进人的通知》(甬人社发〔2015〕177号)规定，对有与领导干部(含事业单位负责人)系夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员参加领导干部任职的部门所属事业单位或本单位公开招聘，领导干部(含事业单位负责人)应该逐级落实事前报备制度。

(七)我市人力社保部门不举办也不委托任何机构举办针对事业单位招聘事业人员考试的辅导培训班。社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与我市人力社保部门无关。

本次招聘有关信息均将在余姚市人民政府网(http://www.yy.gov.cn，站群导航-市人社局-法定主动公开内容)发布，请随时关注。

本公告由余姚市人力资源和社会保障局负责解释。各招聘单位咨询电话详见附件。

人社局咨询电话：0574-89554837、0574-89554703

监督电话：0574-62777133

上述电话请在工作时间联系(上午8:30-11:00，下午14:30-17:00)。

附件：

附件一：2025年余姚市事业单位公开招聘事业人员计划表.xlsx

附件二：2025年余姚市退役大学生士兵参加事业单位公开招聘报名审核表.doc

余姚市人力资源和社会保障局

2025年8月21日

原标题：2025年余姚市事业单位公开招聘事业人员公告