2022年浙江公务员考试申论范文：推动乡村振新 共建美丽乡村

务农重本，国之大纲。农业、农村、农民问题是关系国计民生的根本性问题。实行乡村振兴战略是党的十九大作出的重大决策部署，要深刻意识到，农业强不强，农村美不美，农民富不富，直接决定着全面建成小康社会的成色和社会主义现代化的质量。因此农业强，农村美，农民富，才能让农村这片希望的田野生长梦想，收获幸福，建设美丽乡村。

产业兴旺是实现乡村振兴的助推器。农民富不富看产业的发展，推动乡村振兴，要紧紧围绕发展产业发展，构建乡村现代化经济体系。陕北高原赵家村，村民转变思想发展种植苹果产业，走上了致富路;锦绣千村，新型职业农民建立综合服务平台，实现了脱贫攻坚;袁家村，发展特色小镇旅游，解决就业问题，实现全村共同致富……这些都是提升产业现代化水平，以产业兴旺促进农民增收，实现乡村振兴的鲜活案例和范本。可见，在乡村振兴的道路上，我们一定要以产业兴旺为重要动力，生长梦想，收获幸福，建设美丽乡村。

生活富裕验证乡村振兴的晴雨表。“稻米流脂粟米白，公私仓廪俱丰实”，生活富裕是检验乡村振兴成色的重要标准。乡村生活富裕是实现人民共同富裕、决胜全面小康的关键一环。过去，农民农村生活窘迫，每日为生计发愁，为温饱担忧。然而乡村振兴战略实施的当下，农民不仅可以通过传统农耕方式赚取收入，还可以流转土地“报团取暖”，发展集体经济，农民生活越来越富裕。乡村振兴，让农民的钱包鼓起来，头脑充实，美好生活的愿景比以往任何时候更加的清晰立体。

治理有效是乡村振兴的金钥匙。谱写优秀人才引进曲，为人才振兴添活力。在乡村振兴的推进中，人才起到至关重要的作用,而人才正是乡村振兴的核心要素,但目前存在农村人才流失、优秀人才匮乏等问题，要想建成美丽乡村，必须要挖掘一批本乡本土的实用性人才、要培养一批能力过硬的技术性人才、要引进一批高精尖的管理性人才，确保有力的人才支撑，为乡村建设提供内生动力。新乡贤制度在基层治理中发挥着举足轻重的作用;大学生村官为乡村注入新鲜血液;第一书记领导村民脱贫致富......同时，加强政策向基层人才倾斜，保障其福利待遇，提供良好的发展平台和晋升渠道，增加基层人才的主动性和积极性，破除人才流失弊端，从根本上留住人才，才能为实现乡村振兴推波助澜。

中国要强，农业必须强，实现产业兴旺，助力乡村振兴;中国要美，农村必须美，治理有效，推动乡村振兴;中国要富，农民必须要富，生活富足，促成乡村振兴，要对未来充满希望，要努力实现乡村振兴，才能在希望的田野上不断的生长梦想，收获幸福，共建美丽乡村。