2020年台州事业单位考试：职业能力测验每日一练（7.14）

台州中公教育 2020-07-14 14:03:45 浙江中公教育在线咨询

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【导读】

中公台州事业单位招聘考试网助力考生顺利通过台州事业单位行职测考试。小编为各位考生提供2020年7月14日事业单位职业能力测验每日一练。

1.“幸福不幸福，关键看收入，收入多少直接决定着员工的满意度和幸福度。”在采访中，大多数员工认为薪酬最能体现自身的职业价值，并认为待遇是激发员工积极性最重要的因素。

作者通过这段文字意在强调：

A.提高待遇就可以激发员工的积极性

B.企业应该重视薪酬的激励作用

C.收入越高，员工的幸福感就越高

D.待遇比个人发展前景更具激励作用

2.一个优秀的战略制定者，不仅要有很强的逻辑分析能力，还要具备很强的直觉感受。他们必须同时是优秀的经济学家和心理学家。近期关于人类认知的研究发现，战略制定者若能得到利用联想思维去发现、利用并说服各方接受潜在的机遇，通常会取得更好的结果。战略创新不仅依靠理论分析，同时也需要直觉灵感。

根据这段文字，可以知道：

A.心理分析将成为制定战略的秘密武器

B.战略制定者常常利用联想思维去说服他人

C.创新战略常常是理性和感性结合的结果

D.制定战略时直觉感受比逻辑分析能力更重要

3.将人们击垮的有时并不是那些看似灭顶之灾的挑战，而是一些微不足道的鸡毛蒜皮的小事。人们的大部分时间和精力无休止地消耗在这些鸡毛蒜皮之中，最终让大部分人一生一事无成。生活要求人们不断地清点，看看忙忙碌碌中，哪些是重要的，是必要的，哪些是不重要的，或是无需劳神去忙的。然后，果断地将那些无益的事情抛弃，不去理它。

这段文字主要表达什么意思：

A.我们应该分清轻重缓急，不做无益之事

B.一些微不足道的小事也会将一个人击垮

C.做好时间管理是顺利完成工作的前提条件

D.我们经常会深陷一些微不足道的小事中

4.中国文化自古以来就是崇尚谦虚和待人宽厚的，所以，我们一般乐于接受那种态度平和的谈话方式。而对咄咄逼人的谈话者则会敬而远之，同样面对采访提问，我们比较喜欢回答平易友善的问题，而不太欣赏那种尖锐挑战的提问。

这段话主要思想是：

A.反对咄咄逼人的谈话风格

B.中国文化是值得世人学习的

C.提倡平易友善的提问方式

D.崇尚谦虚和待人宽厚是我们中国人日常交往中喜好的因素

题目答案与解析

1.【答案】B。中公解析：文段主要讲了企业提高待遇对于激发员工的积极性的重要作用，与此最为接近的是B项。A项说的过于绝对，C项的“越……越……”在文中没有体现。文段并未将待遇和个人发展前景进行比较，故D项错误。正确答案为B。

2.【答案】C。中公解析：由“不仅要有很强的逻辑分析能力，还要具备很强的直觉感受”、“必须同时是优秀的经济学家和心理学家”、“战略创新不仅依靠理论分析，同时也需要直觉灵感”可知，文段一直在强调战略创新需要理性和感性的结合。C项说法正确。

3.【答案】A。中公解析：文段指出有时微不足道的小事更容易击垮人们，让人一事无成，所以人要对生活进行清点，从忙忙碌碌的事情之中分出轻重缓急，抛弃那些无益的事情。故文段意在说明人要在众多小事中分出轻重缓急，不在无益的事情中浪费时间，A项与此表述一致，当选。文段并未提及“时间管理”，排除C。B、D两项为部分内容，不能作为主旨。故正确答案为A。

4.【答案】C。中公解析：由中国文化自古以来崇尚谦虚、宽厚待人引出我们喜欢态度平和的谈话方式。进而说明对采访提问也是一样的，应该提倡平易友善的提问方式，故正确答案为C。

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