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浙江银行招聘-温州银行2014校园招聘

台州中公教育 2013-10-21 09:27:22 浙江中公教育在线咨询在线咨询

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温州银行2014校园招聘

 

温州银行成立于1998年12月17日,是温州首家具有一级法人资格的地地方性股份制商业银行,也是目前温州规模最大的区域性股份制商业银行,截至 2013年9月末,全行资产总额1000亿元,存贷款总量突破1200亿元.均较建行初增长了20多倍。现总行下辖83个营业网点,员工2500余人。

2012年,温州金融改革受到各方广泛关注。温州银行乘金改之势,把握机遇,深化改革,加快发展,积极推进网点转型、产品创新、高端人才引进、小微 服务等工作,力争在金改中有所作为。温州银行服务实体经济、服务小激经济、服务温商经济、服务地方经济的办行理念进步得以强化。2007年至今,衢州、宁 波、杭州、上海、丽水5家分行先后挂牌营业,台州分行积极筹建中并将于年底前开办营业,温州银行”立足温州、布局浙江、 进军长三角”的跨区域发展格局初步形成。

经过15年的不懈努力,温州银行现已发展成为家公司治理规范、市场定位清晰、资 产质量上乘、业务特色鲜明、经营效盏良好的区域性股份制商业银行,根据最新出版的英 国《银行家》杂志公布的2011”全球1000强银行”排行榜,温州银行荣登榜单,名列第731 名.比上年上升136位,建行至争先后荣获”中资商业银行50强”、”全国十佳城市商业银 行”、”中国最具影响力中小银行”、”中国服务业企业soo强”、”中国企业信电化500强”、”中 国最具发展潜力中小银行”、”浙江省文明单位”、”温州市聚才企业”、”温州市劳动关系和谐 企业”、温州市纳税百强(最高第3位J等荣誉称号,并有多家分支机构荣获全国巾帼文明 示范岗、省级文明单位以及市级青年文明号,董事长邢增福先生荣获”全国劳动模范"誉 称号。

 

招聘岗位及条件

·管理培训生20-30名

岗位描述:通过12-24个月的入职培训、基层一线锻炼、部门轮岗实习、关健岗位竞聘上岗等程序,培养支精于业务、善于管理、勇于创新的管理人才队伍,

要求:1基本条件:遵纪守法,诚实守信,身体健康,团队意识强,综合素质突出,具有敬业精神,

2教育水平:列入国家”211工程”重点院校普通高等教育本科第一批次及以上学历,2014年应届毕业生:

3专业范围:经济学、金融学、金融工程、金融数学、信用管理、投资学、保险、证券、财会管理、会计学、工商管理、行政管理、人力资源管理、法学、市场营销、国际贸易、工程管理、计算机及其他相关专业.

4其他要求:服从组织分配,原则上限上海、浙江生源,曾担任过学生干部者优先,

 

·综合柜员岗若干名

岗位描述:在业务权限内受理公司、个人、中间等各项业务,处理日常现金收付业务,完成储蓄、会计、出纳的各项业务操作.为客户提供方便、快捷的金融服务,

要求:1基本条件:遵纪守法,诚实守信,身体健康,团队意识强,综合素质突出,具有敬业精神,

2教育水平:普通高等教育本科第二批次及以上学历.2014年应届毕业生:

3专业范围:经济学、金融学、金融工程、金融数学、信用管理、投资学、保险、证券、财会管理、会计学、工商管理、行政管理、人力资源管理、法学、市场营销、国际贸易、工程管理、计算机及其他相关专业,

4其他要求:服从组织分配,原则上限上海、浙江生源,相貌端正,具备较好的个人仪表和气贡,男身高1.70米以上,女身高1.60米以上,

 

·客户经理岗 若干名

岗位描述:全面了解客户需求并向其营销产品、争揽业务,为客白提供存贷款及相关结算等金融服务,执行授信政策、存贷款利率政策等;负责客户关系管理,

要求:1基本条件:遵纪守法,诚实守信.身体健康,团队意识强,综合素质突出.具有敬业精神,

2教育水平:普通高等教育本科第二批次及以上学历.2014年应届毕业生:

3专业范围:经济学、金融学、金融工程、金融数学、信用管理、投资学、保险、证券、财会管理、会计学、工商管理、行政管理、人力资源管理、法学、市场营销、国际贸易、工程管理、计算机及其他相关专业,

4其他要求:服从组织分配,原则上限上海、浙江生源,曾担任过学生干部者优先,

 

流程概述

投递简历——简历筛选——初试——复试——入职体检——录用通知

在线申请:请登录温州银行网站,进入“人才招聘”专页(主页面左下方),在“报名应聘”栏目中完成相应职位申请及简历填报(截止时间:2013年11月20 日)。

 

校同宣讲

学校 日期 时间 场地
浙江财经大学 10月25日(周五) 下午13:30 学术中心第二报告厅
浙江大学 10月26日(周六) 下午13:30 玉泉永谦活动中心第一报告厅

 

宣讲会将设企业介绍、老校友经验、现场答疑等环节,并现场接收简历,欢迎各大高校毕业生携简历踊跃参加!
 

简历筛选

工作人员每日会将新投递的简历进行整理与统计,并安排初审,简历初审的标准参见“招聘岗位”页面的招聘选拔标准。

 

笔试及面试

笔试考察内容为专业学科知识、经济金融基础知识、数据分析能力、行为判断能力、综合分析能力和文字能力,面试考察内容为个人仪表气质、岗位认知 程度、组织沟通能力、语言表达能力、综合判断能力.并根据面试官的意见了解进一步的信息,笔试、面试的时间与地点将根据具体报名情况另行通知。

 

录用通知

我们将综合简历、笔试成绩、面试成绩、体检等综合信息,根据招聘计划择优录用,对尚未取得毕业证书的同学,我们会考虑答辩时间,合理安排网店实习和前期培训,待正式取得毕业证书并完成学业后,与其签订劳动合同。

 

注意事项

·为确保应聘者全面反映个人综合素质,请务必详细填写简历的各项内容,上传照片应

为本人近期免冠照,图像清晰、仪表整洁为宜;简历投递成功后,请勿再重复投递。

·本次招聘将通过短信、电子邮件或电话形式发布相关笔试、面试及录用通知,请保持相关通讯设备畅通。

·应聘者应实时关注温州银行网站上有关面试、笔试信息,若因其自身通讯设备问题或

通讯网络问题而导致未收到相关招聘信息的,与温州银行无关

 

联系我们

地址温州市车站大道196号温州银行人力资源管理部(邮编:325088)

网站:

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